Industri tekstil merupakan salah satu sektor yang memiliki peran penting dalam perekonomian Indonesia. Namun, untuk dapat bersaing di pasar global, pengembangan sumber daya manusia (SDM) dalam industri tekstil menjadi hal yang sangat krusial.

Menurut Dr. Ir. Arus Akbar Silondae, M.Sc., Ph.D., pengembangan SDM dalam industri tekstil Indonesia harus dilakukan secara terencana dan berkelanjutan. “SDM yang berkualitas akan menjadi aset berharga bagi perusahaan dalam menghadapi persaingan yang semakin ketat,” ujarnya.

Pengembangan sumber daya manusia dalam industri tekstil Indonesia juga menjadi perhatian serius bagi pemerintah. Menteri Perindustrian, Agus Gumiwang Kartasasmita, menegaskan pentingnya peran SDM yang unggul dalam meningkatkan daya saing industri tekstil Indonesia di pasar global. “Kita harus terus mendorong pengembangan SDM melalui pelatihan, pendidikan, dan program-program yang mendukung peningkatan kualitas tenaga kerja,” kata Agus.

Dalam upaya mengembangkan SDM dalam industri tekstil, peran perguruan tinggi juga sangat penting. Prof. Dr. Ir. Bambang Pramujati, M.Eng., Dekan Fakultas Teknik Universitas Indonesia, menekankan pentingnya kerjasama antara perguruan tinggi dengan industri tekstil untuk menghasilkan lulusan yang sesuai dengan kebutuhan pasar kerja. “Kami terus berupaya meningkatkan kualitas pendidikan dan penelitian di bidang tekstil guna mendukung pengembangan SDM yang kompeten dan profesional,” ungkapnya.

Dengan adanya kerjasama antara pemerintah, industri tekstil, dan perguruan tinggi, diharapkan pengembangan sumber daya manusia dalam industri tekstil Indonesia dapat terus berjalan dengan baik. Hal ini akan membantu meningkatkan daya saing industri tekstil Indonesia di pasar global dan membawa kemajuan bagi perekonomian Tanah Air.